岗位职责
1、依据项目要求完成游戏模块的设计,并形成文档交付给其他职能部门进行开发;
2、在需求制作过程中不断跟进,确保不需求制作不偏离设计路线;
3、完成开发的内容的验收和需求调整;
4、上线游戏的玩法,内容的迭代
任职要求:
1、具备一定的游戏创新能力,对游戏研发流程有一定了解并能较好的协同各部门;
2、有较为全面的开发工具的基础,如office,axure,ps等工具,并能根据项目需求逐步深入学习工具;
3、对市面通用的玩法有较为清晰和独特的见解,不随盲流;
4、具备一定抗压能力;
5、接受无经验者,但需有想象力和脑洞大开的创新能力;
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